Blog

chrismediumfinal

اعمل بجد وامرح بجد” كرستيان غماشي ماذا يقول عن فتشر؟

For the English Version of this Blog, Click Here

حوار مع كريستيان غماشي المستشار العام ل فتشر

كيف تحول شركة مبتدئة  إلى قوة إقليمية مؤثرة ؟ أمام كل شركة نامية يكون الطريق محفوفاً بالعديد من التحديات. لقد تحدثنا إلى  كريستيان غماشي رئيس القسم القانوني في شركة فتشر وأخبرنا عن التحديات الخاصة التي تواجهها الشركة في طريقها نحو النمو والنجاح. وبعبارة مرحة وصف لنا ثقافة فتشر في العمل” اعمل بجد وامرح بجد” التي توفر الجو المناسب للموظفين كي يكونوا على سجيتهم، ويقدموا أفضل ما لديهم في مكان العمل.

ما هو دور المستشار العام؟

منصب المستشار العام هو منصب متشعب المهام؛ فهو يترأس القسم القانوني و يعمل كاستشاري لمجلس الإدارة الذي يرأسه المدير التنفيذي. وفي بعض الأحيان قد تتشعب مهمة المستشار العام بحيث تشمل الامتثال والمخاطر والأمن ــــ وهذا أمر معتمد على الشركة.

ما هو التحدي الذي تعالجه في شركةٍ مثل فتشر؟

في حالة فتشر فإن أهم معالم النمو هو إنشاء وظيفة امتثال كاملة. إن دور وظيفة الامتثال هو التأكد من اتخاذ كافة الإجراءات لضمان أن تكون الشركة وممثليها  وموظفيها ملتزمين بالقوانين المحلية والنظام الداخلي والاتفاقيات الدولية، حاليا لا يملك فتشر قسم امتثال. لكن في الوقت الذي نجهز فيه الشركة للتوسع والنمو تقتضي الضرورة القصوى أن نحميها من المخاطر. وهذا يعني أننا بحاجة إلى قسم إدارة المخاطر في المستقبل القريب بحيث يكون مسئولاً عن تقييم المخاطر لأي إجراء نتخذه.

حتى الآن لا زلتم في مرحلة تطوير قسم الامتثال ، كيف يبدو هذا الأمر عند التطبيق؟

نحن مملوكون من قبل شركة قابضة ولدينا شركاء في الولايات المتحدة، وهذا يعني أن علينا الالتزام بالقوانين المحلية والدولية على حدٍ سواء. علينا معالجة الكثير من قضايا الامتثال المتعلقة بالأخلاقيات والمشاكل الخاصة مثل الرشوة والعقوبات المفروضة على بعض الدول.

حالياً لا تؤثر علينا كل هذه المشاكل لكن بينما تنمو وتكبر الشركة  نحن بحاجة إلى أن نكون مستعدين للتعامل مع هذه الأمور. توجد ثقافة محددة يجب أن تكون قاعدة عامة لكل موظفينا والمتعاقدين معنا وتم تنظيم ذلك من خلال مبادئ العمل أو سياسة الشركة، وفي اعتقادي أننا قمنا بعمل مذهل بهذا الخصوص حتى الآن.

ما هي التحديات والمضامين القانونية؟

إن التحدي والجمال في شركة مثل فتشر يكمنان  في أنها بدأت كشركة ناشئة. ولا نزال نعتبرها شركة ناشئة من حيث نواحي مختلفة على الرغم من أننا نعمل في عدة دول ولدينا مستوى محدد من التمويل وعدد محدد من الموظفين.

لقد كبرنا بسرعة كبيرة كالطفل الصغير الذي ينمو بسرعة كبيرة مما يتسبب له بتقوس في العمود الفقري إذ يكون جسمه مركزاً على النمو أكثر من القوة؛ وهذا يجعل العضلات عاجزة عن الحفاظ على استقامة الظهر مما يؤدي إلى اعوجاج العمود الفقري. وأفضل طريقة لتعديل هذا الاعوجاج هي بناء العضلات في ذروة النمو السريع.

إذن فذلك هو التحدي الذي نواجهه أثناء نمو فتشر من شركة ناشئة إلى قوة مؤثرة إقليمياً. علينا الاستمرار في النمو والتطور لكن يجب أن نبني عضلات بينما نصبح أكبر. يتوجب علينا التعامل مع نقاط انحناء، فعلى سبيل المثال وقعنا بعض العقود في ظل مجموعة من الظروف الغير مستحسنة. فالأمر يتعلق أيضاً بتقوية سياساتنا وممتلكاتنا  والأسلوب الذي نديرها به.

يلعب رجل القانون دوراً هاماً في كل هذه الأمور. عندما نقوم بفعل الأشياء الصحيحة سنصبح شركة رابحة لأمدٍ طويل.، وإذا لم نفعل فسنظل عالقين إلى الأبد في معالجة المشاكل بدلا من منع حدوثها.

العمل مع فتشر لا يقتصر على التحديات فقط. ما أفضل جزء يتعلق بالعمل مع فتشر؟

الثقافة. من المبكر الحديث عن ثقافة الشركة لكنني أعتقد أن ثقافة  كل شركة تنبثق من مؤسسيها وأوائل الموظفين فيها. قد تبدو عبارتي مبتذلة إلا أن فتشر شركة يعمل موظفوها بجد لكن بدون مبالغة. يقولون: “اعمل بجد وامرح بجد”. هنا يسود الجو العائلي والتقارب .

1555479_597591370352853_3008304458988620124_n

أعرف الكثير من الشركات التي تدعي انها كذلك لكن الأمر حقيقي. نقضي وقتا كثيرا معاً نناقش الأمور أكثر من الانخراط في العمل، نتعرف على بعضنا على المستوى الشخصي، نصبح أصدقاء أو ربما عائلة.

ولقد انعكس هذا على روح الشركة ،لا تسيء فهمي. لدي أسلوب جديٌّ جدا في العمل ؛ لكنني أدرك اهمية الجزء الآخر من الحياة. أنا أعشق السفر والمغامرة والتصوير الفوتوغرافي، في فتشر يمكنك أن تظهر هذين الجانبين. إنها شركة يمكنك أن تعمل فيها كما انت وتكون فيها على سجيتك. وفي مناخ كهذا فإنك لن تضيع وقتك وجهدك في تصنع المظهر اللائق؛ بل ستصب اهتمامك على العمل والأمور المهمة.

__________

هذا المقال مخصص لاغراض اعلامية فقط، و لا يجب اعتباره نصيحة تجارية او قانونية. و لن تكون

MENA 360 DWC-LLC

مسؤولة عن استخدام او عدم استخدام او سوء تطبيق هذه المعلومات او الارباح المفقودة او اي تعطل شخصي او تجاري او اي خسارة

__________

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *

}

حمّل التطبيق وآنشئ الحساب الخاص بك